年均逾千宗外傭工作問題投訴 僱主：餸菜有頭髮竹籤

香港外傭僱主關注組每年平均接獲1千多宗有關外傭工作表現問題的投訴及查詢，有僱主今日申訴稱請8名外傭有5人斷約，亦有斷約外傭反誣告僱主無理解僱，又有斷約外傭拿了僱主機票返鄉卻無登機。

從事製衣業的廖小姐，工作需早出晚歸，先後曾聘用多名外傭照顧家人日常起居飲食。廖指外傭上任前大多稱自己烹飪了得，更懂英語及普通話，惟實際工作表現強差人意，例如餸菜有頭髮、竹籤、櫃內餐刀有花生醬等，外傭又經常發脾氣，一般僅工作3至4個月便「博炒」；曾有外傭在農曆新年時突然要求放7天假，不回家工作，因要與丈夫度假。

廖又稱，4年前聘用的一名印傭工作了不足一年便自行離去，雙方即晚簽署終止合約，惟該印傭向勞資審裁處反告廖無理解僱，廖花上3天時間錄寫口供，其後外傭承認自己「走佬」，廖曾向勞工處投訴，卻不得要領。

現懷有第二胎的劉小姐，4年前首胎兒子出生後，便開始聘用外傭，至今卻3度遇上跳工外傭。第一名聘用的印傭雖懂煮菜，卻不懂廣東話和英語，完全未能與兒子溝通，劉小姐反需自學基本印尼話，才可與外傭溝通，印傭最終僅工作一年，劉更需按合約補償；她其後聘用的第2名印傭亦因手痛，完約後便離職；劉前年11月聘第3名外傭，但該名菲傭到任後，劉家卻收到財務公司寄來的信件，始發現菲傭分別向兩間財務公司合共借貸3萬多元，劉本月9日終止菲佈合約，並提供機票予她離開，不過航空公司卻通知劉菲傭並無依時上機，最終菲傭去向不得而知，劉已向入境處報告該3名問題外傭。

現年69歲、本身患有關節痛的岑太，前後共聘用了8名外傭，主要負責家中清潔工作，當中只有3名順利完成兩年合約，其餘5名均陸續「斷約」。

自由黨及香港外傭僱主關注組促請入境處規定外傭斷約或完約後，必須遵守返回原居地的合約要求；並設立斷約博炒外傭的「黑名單」供市民查詢，僱主聘用外傭時有權獲得該外傭在港的工作紀錄。